Formation PRAP IBC

ERGONOMIE

Prévention des Risques liés à l'Activité Physique

En 2015, le nombre des Maladies Professionnelles était de 50 960. Plus de 85% des Maladies Professionnelles sont liées à des activités de travail. Le nombre d'incapacité quand à lui était de 25 537.
(Source Assurance Maladie)

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Formation à la Prévention des RPS

QUALITE DE VIE AU TRAVAIL

Prévention des Risques Psycho-Sociaux

L’absentéisme, la prise en charge des maladies professionnelles, en plus de la souffrance occasionnée chez les salariés, le stress au travail représente un coût économique de 2 à 3 milliards d’euros en France.
(Source IPSEC 2014).

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Formation EvRP et Salarié Désigné Compétent

SANTE & SECURITE AU TRAVAIL

EvRP & SDC

Depuis le 1er juillet 2012, l’employeur à l’obligation de désigner un ou plusieurs salariés compétents pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels de l'entreprise (L.4644-1 et R.4644-1 du Code du travail).

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Formation Secouriste International du Travail

SECOURISME

Secouriste International du Travail

Offrez à vos salariés une dimension internationale du secourisme et de la prévention des risques professionnels, reconnue dans 175 pays, conforme à la Directive Européenne en Santé & Sécurité au Travail et au Code du Travail Français.

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Formation Habilitation Electrique H0 B0 BS BE manoeuvre

HABILITATION ELECTRIQUE

Personnel non électricien

L’habilitation est la reconnaissance par l’employeur, de la capacité d’une personne placée sous son autorité, à accomplir, en sécurité vis-à-vis du risque électrique, les tâches qui lui sont confiées (Réarmement disjoncteur, changement d'ampoule...)

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Rédaction du Document Unique (DU)

SANTE & SECURITE AU TRAVAIL

Rédaction, mise à jour du Document Unique

Toute entreprise a l'obligation de réaliser une évaluation des risques professionnels, car toute activité professionnelle expose les salariés à un ou plusieurs risques, en fonction du métier de chacun
(L.4121-1 et 2 du Code du Travail).

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Consultez les Statistiques

Ensemble faisons de la prévention, une vraie démarche.

Agir
sur votre taux de sinistralité.

Améliorer
votre performance économique et renforcer votre culture d'entreprise en matière de Santé & Sécurité au Travail.

Gagner
en compétence en matière de prévention des risques professionnels et préserver votre capital humain pour un avenir plus sûr.